Der Europäische Gerichtshof (EuGH) in Luxemburg entschied im März dieses Jahres, dass ein Kopftuchverbot am Arbeitsplatz durchaus zulässig sein kann. In einem Kopftuchverbot sei keine „unmittelbare Diskriminierung“ zu sehen. Es ging unter anderem um eine muslimische Frau aus Belgien, der gekündigt wurde, nachdem sie beschloss, am Arbeitsplatz ein Kopftuch zu tragen. In einem anderen Fall in Frankreich wurde eine muslimische Software-Designerin mit Kopftuch entlassen, nachdem sich ein Kunde über das Kopftuch beschwert hatte. Für Deutschland heißt das, dass sich deutsche Gerichte in Zukunft am Urteil des Europäischen Gerichtshofs orientieren werden.

Am 22. April 2015 wurde der weitbekannte und geachtete Saad Jagranvi, Vorstand des zentralen Kommunikationskomitees von Hizb-ut-Tahrir der wilāya Pakistan, spät nachts von den Schergen des Regimes regelrecht gekidnappt. Dies war die letzte kriminelle Aktion auf der langen schwarzen Liste der verbrecherischen Akte des Regimes gegen Hizb-ut-Tahrir. So verhaftete das Regime mehrere Mitglieder von Hizb-ut-Tahrir in ganz Pakistan, darunter Naveed Butt, den offiziellen Mediensprecher von Hizb-ut-Tahrir in Pakistan, der am 11. Mai 2015 ins vierte Jahr seiner Entführung tritt.

hiermit möchten wir bekannt geben, dass am Freitag, den 17.07.2015, der 1. Schawwal 1436 n. H. und somit der erste Festtag ist. Wir wünschen all unseren Geschwistern ein gesegnetes Fest. Möge Allah unser aller Fasten, Beten und unseren Qiyam im gesegneten Monat Ramadan annehmen und uns das nächste Fest im Schutze und Schoße des Rechtgeleiteten Kalifats erleben lassen, Amin!

Gestern bestätigte Premierminister Malcolm Turnbull tatsächlich die abwertenden Bemerkungen seines Einwanderungsministers Peter Dutton, der libanesische Muslime mit Terrorismus gleichgesetzt und es als Fehler bezeichnet hatte, die Einwanderung libanesischer Muslime in den 1970ern zu erlaubt zu haben.